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    (Puntos:1)
    por kanuac (1493) el Domingo, 07 Marzo de 2004, 15:03h (#273981)
    ( http://barrapunto.com/ | Última bitácora: Miércoles, 28 Enero de 2009, 14:17h )
    Esto se llama castigo ejemplar, independientemente del método utilizado para averiguar la información del empleado. Se toma una medida drástica para echar atrás a otros posibles filtradores. Es posible que sea injusto pero es eficaz y razonable.
    Además, si al contratarlo el empleado firmó alguna cláusula de confidencialidad lo pueden empapelar a gusto.

    La gracia es que se vaya diciendo que lo hizo sin afán de notoriedad.
    Los manda, los manda...